市中医院名誉副院长  赵振兴

    一个人的激情燃烧是心灵深处那团火，是做好工作的原动力。这种火能够薪火相传，一代代的燃烧下去，需要三种精神：一是专注于工作的精神，只有干什么，吆喝什么，才能在平凡的岗位上做出不平凡的贡献，这就是要在卫生系统重提“螺丝钉”精神，让每位医务人员爱岗敬业，珍惜自己的岗位，通过自己的努力，为我们这个团队提供激情燃烧的不竭能源。

    二是要有求实精神：在改革开放的形势下，天平任何时候也不能一味地向经济收入倾斜，服务是第一位的，在服务基础上的合理收入是天经地义的，是政策允许的。靠医务人员的努力和汗水创造的良好的经济效益是碗中的美味，它是苦中的甘甜。激情燃烧的正气是会抗衡一切不正之气，让系统正在燃烧的激情长盛不衰，卫生系统的良好团队形象一定会展示在社会公众面前。

    三是创新精神。每个单位，每位职工，都要根据自身的情况，要独立思考，独立探索，要有创新精神。创造性地工作，要结合团队的创新精神，要承认差异，尊重不同见解，协调好平衡创新与合作的关系，全面提升卫生系统工作水平，这才是局党委“打造激情燃烧团队”的初衷和归宿。